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2chまとめ速報

1: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:33:38.35 ID:Kl14HPEN9
残業上限規制、高プロなど4月1日スタート 人手不足背景で対応に遅れも

 働き方改革関連法が4月1日に施行され、大企業を対象とした残業時間の 罰則付き上限規制などが始まる。長時間労働の是正に向け制度面での 取り組みが本格化するが、人手不足を背景に企業の対応に遅れも みられる。労組関係者からは「労働時間を適正に把握する必要がある」 との指摘が上がっている。

 残業時間の上限規制は、原則で月45時間、年360時間、最長でも 月100時間未満、年720時間としている。これまで事実上「青天井」 だった残業時間を初めて罰則付きで規制する制度だ。 しかし、日本商工会議所などの調査によると、上限規制に向け 「対応済み、対応のめどがついている」と回答した企業は約46%に とどまる。課題(複数回答)では約54%が「人員不足」を挙げており、 有効求人倍率が高い水準で推移する中、対応の苦慮が続きそうだ。

 実現に向け、「残業時間の適正な把握が不可欠だ」と指摘するのは 個人加盟の労組「労災ユニオン」の佐藤学さん。昨年、日立傘下の 企業で働く従業員が上司から「残業を100時間未満に」などと指示された ケースがあったという。佐藤さんは、上限規制の導入で同様の 「残業隠し」をするケースが出ることを懸念し「表面上の労働時間 抑制では意味がない。法改正が『絵に描いた餅』になってしまう」と 話す。

 中小企業の上限規制適用は2020年4月に猶予されている。4月1日からは、 企業に年次有給休暇(年休)が年10日以上ある労働者に5日の年休取得を 義務づけるほか、高収入の一部専門職を労働時間規制から外す 「高度プロフェッショナル制度」(高プロ)なども始まる。

毎日新聞【神足俊輔】(3/30(土) 17:14配信、最終更新:3/30(土) 19:49)
33: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 22:07:46.26 ID:OMQbUJzs0
>>1
まずはきちんと残業手当をつけろよ。

3: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:37:02.49 ID:dR+LS34X0
規制かけても仕事は減らないんだから脱法行為が地下に潜るだけw

4: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:41:46.61 ID:Jwg2vpBP0
勤務医の残業上限は 年1860時間。 年720時間以上の残業代はでないよりはマシか?

5: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:43:04.12 ID:D5/+OlhZ0
週35時間労働の導入と残業・休日出勤の割増率を300%にすべきだよね。

7: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:43:54.39 ID:xOlep2b50
サビ残激増間違いなし

8: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:44:07.56 ID:ePIcKR6m0
安倍さんみたいに高度な人材になるにはどうしたらイイんだろう

9: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:45:37.09 ID:lSf0UIGn0
働き方改革とか迷惑なんだよな。 余計なお世話だっての。

55: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 06:49:35.60 ID:z5G32hZG0
>>9
働き方改悪 中小はホワイトに苛められて残業ありきでやってる 制限されたら中小は潰れるだろう

58: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 06:53:34.95 ID:1oLLSMbr0
>>55
中小は従業員を使い捨てて良い、なんて法はない

60: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 06:56:41.05 ID:z5G32hZG0
>>58
大手の要求にあわせて今の形がある その形を崩したら中小は倒産するところも出る 良かったね?倒産すれば従業員も自由だ

10: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:46:16.69 ID:ePIcKR6m0
働け改革w

11: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:47:31.82 ID:Qn5+sBzP0
社畜の見分け方 この手の話で現場がわかってないと残業を規制しようとする国を批判する

12: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:49:05.20 ID:cEnOnvsO0
>>11
そりゃ欧米みたいに客が待っていようが時間がきたらサッサと帰る文化が定着してるならそれでいいけどね

13: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:49:22.91 ID:diTknWyl0
4月から無制限に入ってくる外国人材でも気持ちよく働けるように、 日本人の働き方を変えろ

14: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:51:06.88 ID:9NuXRo+T0
これのお陰でお墨付き貰えたからうちの会社来年度から残業の上限月80→100に増えたぞw
メール来たとき唖然としたわw

15: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:51:50.45 ID:ePIcKR6m0
残業させホーダイ、国のススメ

16: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 20:58:32.05 ID:rZs27H/e0
うちは残業したら自動的にその分休憩取ったことになるから何時間残業しても実質0残業

18: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:00:18.00 ID:RU06PIUV0
最長年720時間って月60時間じゃねぇか なんだよこのザルっぷり やっぱ安倍は経営者に優しい政治家だな 従業員から搾取して経営に金を集めて政治献金させる糞政治

19: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:04:20.73 ID:bTIYyvT50
残業代で家のローンをなんとかやりくりしてるのに…

59: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 06:54:45.19 ID:z5G32hZG0
>>19
中小はみんなそうだよ それが無くなる つまりローンを払えなくなる

20: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:06:50.90 ID:OeNlACHV0
これで人身御供になったまつりタンも浮かばれるかな…

21: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:15:07.44 ID:Xa9kNTh20
残業規制するなら基本給あげろ 俺は年80万ダウンするから会社辞めたぞ

22: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:24:46.94 ID:+yOj8MIL0
年720時間とかw ほとんど無限じゃねーか

23: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:25:29.22 ID:NTVUF1t/0
机上の空論ばかりたて並べやがって 今日も駅のトイレで会社員がぼやいてたぞ 残業は怒られるから家に持ち帰ってやるしかないと 規制じゃなくて金を出させるようにしてやれや

25: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:34:14.08 ID:/OpYvVou0
移民を入れなければ賃上げが進んで日本人に経済的な余裕が生まれる (いわゆる中流層が増えることになる) すると結婚出産してローンを組んでマイホームやマイカーを買うようになる これで国内に金が回り始めて本格的に景気が良くなる 自民党はなぜ移民を入れてまでして日本人の子供を減らそうとするのか? 反日政策をやめろよ

26: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:38:31.61 ID:bIQ44+zt0
36協定以下なうえ、罰則も緩く抜け道も多くて対象外業種が多すぎるうえ、 対象外業種は拡大の方向性だよね、安倍政権。 そのうえで野党が出した総労働時間の上限規制やインターバル制度導入拒否ってるし。

27: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:38:52.92 ID:HXPWkN5b0
能天気だな 安倍は経済冷やすことに熱心だな リーマンは地獄だぞ 格差が進行する 会社が儲からないで、給料あがるわけないだろ むしろ下がる覚悟しなきゃw そうじゃないって人は優秀だから安心ですね 短時間で結果を出し会社を儲けさせるって人だ

29: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:46:49.40 ID:HEebBBUU0
時間内で終わらない仕事は終わらなくていいんだよ こんな当たり前のことが通用しない異常国家日本。

30: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 21:49:33.33 ID:HXPWkN5b0
これ言うてもしゃあないが 仕事がない(お金がない)>仕事が大変 で生きてきた そういう経験をしたからだ 雇われ労働者から抜け出すための準備をするためというのならいいが
ただただ働きたくないって、甘えでしかないな 甘えてるやつは、ギャーギャーうるさいからなw

32: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 22:03:43.39 ID:c/+sLw3d0
サービス残業が蔓延ってるからこの制度自体意味が無い

35: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 22:42:53.63 ID:OYQk+Z930
近い将来、 高プロ制度一般適応な チンタラ残業はなしだ 給料泥棒はもうできんぞ 穀潰しはもう要らないw

38: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/30(土) 23:40:10.24 ID:iP5n2HfM0
経営陣を逮捕しないとダメだろ

41: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 00:25:41.22 ID:H2wp/WhI0
>>38
マスゴミ的にはブラック経営して宣伝費をばらまく鬼畜社長は上客 例えば日経新聞は日産ゴーンやセブン鈴木敏文をヨイショし続けただろ? まあマスゴミ業界自体がブラックだからブラック経営者は糾弾を恐れず悪の限りを尽くせるんだよな

50: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 06:01:35.72 ID:FC4e3yIw0
これ、もともとの所定労働時間が考慮されていない 年間休日60日と130日じゃ、大違いなのに

62: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 07:05:23.36 ID:z5G32hZG0
残業なくなったからよくなる? 残業なくなったから会社が潰れる場合もある 人の人生を机上の空論のバカが破壊するんだろうなあ……

63: 名無しさんはもうだめです。 2019/03/31(日) 07:09:03.25 ID:xKz7mr3VO
今までは36協定で上限決めてても何の罰則もなかった いくら奴隷労働させようが自由だった これからはブタ箱に入れられる 年休五日取らせられなかったり 残業は年間720時間、一日3時間以上残業させ続けたら捕まる 人を雇えない所は潰れる



残業があったって残業代をきちんと払えばほぼ文句はでない。それを出さないところが問題だよな。
パチンコ激震速報 ドイツ

残業代ってなにそれーのところが中小多いだろ。
パチンコ激震速報 アラブ

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